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メールマガジン 第1121号 | |
◆ ◇ ◆ 成長を目指す、若手サラリーマンの家庭教師 ◆ ◇ ◆ ◆ ◇ 「サラリーマンで年収1000万円を目指せ」 第1121号 ◆ ◇ ===================================================================== こんにちは、佐藤正遠(さとうしょ~おん)です。 このメールマガジンは、高卒、派遣社員、IT歴ほとんど無しという負け組から、 たったの6年で年収1000万を突破する勝ち組へとキャリアアップした、わたく し佐藤正遠(さとうしょ~おん)が、その秘訣を余すところ無く伝える、「成 長を目指す若手サラリーマン」のためのメールマガジンです。 内容により、一つのテーマを、複数回にまたがってお知らせする事があります。 その場合には、適宜バックナンバーをご参照下さいませ。 http://archive.mag2.com/0000258149/index.html 人生で最も手軽に手に入れられる喜びは読書です。以前配布していた、「良書 リスト」に最新の良書を追加し、合計で130冊となった、「新良書リスト」を 希望者に配布しています。以下サイトからダウンロードして下さい。 http://showon-sato.com/index.php/g_books/ 過去このリストを受け取った方からは、「メチャメチャ面白い本がたくさんあ りました!」と言うコメントをたくさん頂いているモノですので、是非リクエ スト下さい。 (リストをご依頼頂いた方には、今後しょ~おんからお得なご案内を差し上げ る事があります。) ===================================================================== ◆ 今日の前フリ ◆◇ そういえば最近、あまり本を紹介していないなぁと気付きました。 毎日3冊くらいは読んでいるので、紹介したい本は山ほどあるんですが、先週読 んで打ちのめされた1冊を紹介します。 完全なる人間―魂のめざすもの http://www.amazon.co.jp/dp/4414304105/ref=nosim/?tag=jiateng4-22 いつか、この本についてだけネタを書こうかと思うくらいスゴい本でした。 著者はあのアブラハムマズローで、「人間の五段階欲求」と言えば、「あ~、 あの人ね」と思い出す人もいるでしょう。 この本はそんな彼の思想のダイジェスト版とでもいうべき内容で、この人にし てはものすごく読みやすく、内容も平易なため今まで挫折した人にもお奨めで す。 ちなみに、代表作である、 人間性の心理学―モチベーションとパーソナリティ http://www.amazon.co.jp/dp/4382049245/ref=nosim/?tag=jiateng4-22 は、とにかく難解で、挫折する事請け合いです。(笑) 私も途中で何度諦めようかと思いました。 毎日少しずつ読んで、結局2週間以上かかった事を覚えています。 その記憶があったので、この本も買ったけど本棚に寝かしていたんですよ。た ぶんまた難しいんだろうなと思って。 ところが読んでビックリ。 ● なんだよマズローちゃん、チャンとわかりやすく書けるじゃん ってのが感想です。 内容については先入観を持たせたくないのであえて書きません。 しかし、自己成長をしたいと思っている人は必読だと思います。 このまま良書リストに入れても良いくらいの内容ですから、無条件でお奨めし ます。 ☆ 目的は複数あるのだ 私は、自分の部下には毎週、「週報」という形の報告書を書かせていました。 この1週間、どんな仕事をして、それに対してどんな気づきがあって、どこに反 省すべき点があって、来週からはそれをどう活かすのか、なんて事をフリーフ ォーマットで書いてもらっていたんですね。 ところが、年末年始とかになると、必ずこんな事を言い出す人がいるんですよ。 ■ 今週は稼働日が2日しか無かったので、週報は来週まとめて出します もうアフォじゃないか?と思うんですが、マネージャクラスでもこういう事を 言うのがいるんですね。 何がアフォだかわかりますか? この人たちにとっては、週報を書く目的がひとつしか認識出来ていないって事 なんです。つまり週報の目的は、 ■ 私が、彼らの活動内容を把握するために書いている としか思っていないわけですね。 そこがアフォなんですよ。 そんなのは目的のワンオブゼムでしかないんですね。 私が週報を書かせる理由は、 ▼ 日本語で論理的な文章を書けるようになってもらいたい ▼ 何が何でも締め切りを守るという事を実践してもらいたい ▼ 他人に伝わるコンテンツを作れるようになってもらいたい というウラの目的があるのですよ。 これが彼らには全く理解されていないわけですね。 本当のところは、週報じゃなくて日報にしたいところなんですよね。 こういう目的のためには、とにかく数をこなすのが一番効果的なんですから、 毎週じゃなくて毎日書かせるのが良いんですが、それを課しちゃうと全員が脱 落しちゃうから、妥協して毎週1回だけ、って事にしているわけです。 ところが、彼らの視点では、 ▼ 業務活動の報告だから ▼ 稼働日が少ない週は報告の意味がない ▼ だから、翌週にまとめても良いだろう と考えたわけですね。 物事には、多くの場合、複数の目的があるモノなんですよ。 ● お前、明日から営業やれ! と言われたとして、あなたはそこからどんなウラを読み取れますか? ■ あ~、営業のAさんが退職したから俺がアサインされたんだなぁ なんて考えて思考が終わったらアフォですよ。 その程度のレベルの思考で終わってしまうから、 ■ なんで俺が営業をやらなきゃならないんだよ! という不満につながるんですよ。 もっと別な理由がそのウラには同時にあるはずなんですよ。 それをチャンと読み取れるというのが、優れた部下であり、出世する部下なん ですよね。 ダメな人ほど、理由というか目的をひとつしか見つけられず、そのたったひと つの理由に対して文句をたれるわけです。 上司の指示の裏側にある別の目的がなんなのか?と思考する事で、新たな視座 を持つ事が出来るのです。 ◎◎◎ このメールマガジンの転送・友人へのご紹介は大歓迎です。◎◎◎ ┗┗┗┗┗ また、本メールマガジンの内容は著作権により保護されている事 ┗┗┗┗ をご理解ください。 ┗┗┗ 全文転用については、許可をしていますが、出典が佐藤しょ~お ┗┗ んのメールマガジンである事を明記して下さい。また、文章部 ┗ 分的引用、抜粋はお断りしております。 読者のみなさんが、宇宙で一番幸せになる事を、 こころよりお祈りいたします。 ありがとうございました。 ご意見、ご感想は以下メールアドレスにて、大歓迎致します。 佐藤正遠(さとうしょ~おん) Copyright (c) Showon Office & Showon Sato All Rights Reserved. - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - メールマガジン「サラリーマンで年収1000万円を目指せ」 ☆発行責任者:佐藤正遠(さとうしょ~おん) ☆お問い合わせ:melma@bc.iij4u.or.jp ☆発行システム:『まぐまぐ!』 http://www.mag2.com/ ☆配信中止はこちら :http://www.mag2.com/m/0000258149.html | |
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